OFFRE D'EMPLOI

automaticien.ne électricien.ne CONFIRmé.e (H/F)
Début :
Janvier 2022
Durée :
CDI
Lieu :
Lyon
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Etant une petite équipe chaque personne à des compétences essentielles et différentes. Chacun.e est un instrument qui permet ensemble de créer une belle symphonie.  Nous recrutons en parallèle un automaticien junior dont une partie de votre mission consistera à l’accompagner et lui transmettre vos connaissances. Mais ce n’est pas tout, vous intervenez en support technique et organisationnel dans le cadre de projets clients.

Vos missions :

– Rédiger ou participer à la rédaction du cahier des charges / des analyses fonctionnelles

– Programmer des automates

– Concevoir des programmes de supervision

– Développer/mettre en place des réseaux industriels (Modbus TCP/IP, Ethernet, etc…) dans un but de supervision

– Tests internes / Tests fil à fil atelier et chantier /Tests fonctionnels /Tests avec produit final

– Assurer la formation utilisateurs

– Rédiger des documentations techniques : compte rendu, modifications de schémas/plans, manuel d’utilisation

– Mise en service (gérer toute l’installation électrique et l’automatisme de machine sur site en France et à l’étranger)

– Participer aux interventions après mise en service (maintenance/dépannage)

 

Par ailleurs, nous développons en interne nos propres projets de R&D. Sur ces projets vous serez amenés à réaliser :

– Programmation d’automates

– Conception électrique

– Analyses fonctionnelles

  • Formation supérieure en automatisme et électricité
  • Minimum 8 ans d’expérience
  • Première expérience dans les systèmes hydraulique serait un plus
  • Français, Maîtrise de l’anglais technique
  • Logiciels de programmation automates : Machine Expert, Step7
  • Logiciels de supervision et IHM: WinCC, Vijeo Designer
  • Connaissances des réseaux et protocoles de communication industriels : Ethernet, Modbus TCP/IP
  • Interpréter un PID
  • Maîtrise du génie électrique
  • Rigueur, autonomie et force de proposition
  • Gestion des imprévus
  • Forte capacité à transmettre, accompagner avec pédagogie et bienveillance
  • Aptitude reconnue à travailler dans un environnement de travail transversal et avec des équipes diverses
  • Fortes compétences relationnelles et énergie positive
  • Ouvert(e) d’esprit et à l’écoute
  • Capacité à prendre en compte les différents avis experts ou non dans la prise de décision
  • Respectueux(se)
  • Transparent(e) et forte capacité de communication avec l’ensemble de l’équipe
  • Capacité à fédérer et à convaincre
  • Volonté et disponibilité pour des voyages en France et à l’étranger

Temps de travail

  • Le / La salarié.e sera soumis.e à contrat cadre avec une base horaire de 38h par semaine répartis en horaire libre sur cinq jours ouvrés.
  • Le / La salarié.e sera rattaché.e à la Convention Collective SYNTEC.

Lieu de travail

  • Poste fixe au sein du siège de l’entreprise au 201 rue Vendôme 69003 Lyon.
  • Des déplacements professionnels pourront être opérés de façon ponctuelle et ce pour une durée inférieure à 15 jours consécutifs au niveau national ou international.

Matériel

  • Un ordinateur portable ainsi qu’un téléphone professionnel seront fournis.

Rémunération, avantages sociaux & indemnisation

Rémunération en fonction de l’expérience et de la grille de la convention collective SYNTEC.

Ticket restaurant : 50% prise en charge par l’entreprise

Prise en charge du régime de prévoyance santé de base et de la complémentaire santé à 100% par l’entreprise

Cette offre d’emploi t’intéresse ? Tu penses avoir le profil adéquat ?
Envoie-nous ton CV et ta lettre de motivation !

Justine VIDIL - vidil@inovaya.eu

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